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Metlife Pyme Alpha + V + C

Cobertura
60%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $14.746
Trabajador (40%) $9.831
Patrocinado
$24.577 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan PYME 70% S+V+D+C

Cobertura
70%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
400 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $19.002
Trabajador (40%) $12.669
$31.671 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan PYME 50% S+V+D+C

Cobertura
50%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
300 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $16.647
Trabajador (40%) $11.098
$27.745 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Gamma + V + D + C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $21.455
Trabajador (40%) $14.303
$35.758 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan 70% S + V + D + C

Cobertura
70%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $21.612
Trabajador (40%) $14.408
$36.020 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 26 empleados

Premium + D + C

Cobertura
70%
Deducible
0,70 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
300 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $19.654
Trabajador (40%) $13.103
$32.757 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan Plus Salud 80%+D+V+C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
400 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $24.888
Trabajador (40%) $16.592
$41.480 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 15 empleados

Plan Cerrado 50% S+V+C+D

Cobertura
50%
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $14.477
Trabajador (40%) $9.652
$24.129 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan PYME 50% S+V+C

Cobertura
50%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
300 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $14.080
Trabajador (40%) $9.386
$23.466 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Pyme Digital 80% +V+C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
250 UF
Tope
400 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $20.447
Trabajador (40%) $13.631
$34.078 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 15 empleados

Plan PYME 70% S+V+C

Cobertura
70%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
400 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $16.435
Trabajador (40%) $10.956
$27.391 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Alpha + V + D + C

Cobertura
60%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $17.702
Trabajador (40%) $11.802
$29.504 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Beta + V + C

Cobertura
70%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $16.781
Trabajador (40%) $11.187
$27.968 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Gamma + V + C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $18.498
Trabajador (40%) $12.332
$30.830 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Alpha + C

Cobertura
60%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
No cubre
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $13.719
Trabajador (40%) $9.146
$22.865 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Plan Cerrado RedSalud 50% S+V+C

Cobertura
50%
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $13.243
Trabajador (40%) $8.828
$22.071 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Alpha + V + C

Cobertura
60%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
500 UF
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $14.746
Trabajador (40%) $9.831
$24.577 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Gamma + D + C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
No cubre
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $20.428
Trabajador (40%) $13.618
$34.046 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

Metlife Pyme Gamma + C

Cobertura
80%
Deducible
0,50 UF
Seguro de Vida
No cubre
Tope
350 UF
Pre Existencias: Cubre Parcialmente

Desglose de costos mensuales

Empresa (60%) $17.471
Trabajador (40%) $11.648
$29.119 /mes p/empl
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Plan para un mínimo de 5 empleados

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Más allá del precio, esto es lo que obtienes al contratar.

  • Mejora la Salud y el Bienestar del Empleado

    Al proporcionar un seguro complementario de salud a tus empleados en Chile, les estás ofreciendo una cobertura más amplia y un acceso mejorado a servicios de salud de calidad. Esto puede resultar en empleados más sanos, felices y productivos.

  • Atracción y Retención de Talento

    Ofrecer un seguro complementario de salud puede hacer que tu empresa sea más atractiva para posibles empleados y ayudar a retener a los actuales. Este beneficio puede ser un factor decisivo para muchos profesionales al considerar ofertas de trabajo.

  • Reducción de Ausentismo

    Un seguro complementario de salud puede resultar en una disminución del ausentismo por enfermedad, ya que permite a los empleados buscar atención médica oportuna y recibir el tratamiento necesario sin preocuparse por los costos.

Preguntas Frecuentes sobre Seguros Salud Empresas Cobertura Catastrófica

Encuentra respuestas a las preguntas más comunes sobre Seguros Salud Empresas Cobertura Catastrófica